Maintenance Manager (m/w/d)

erstellt: aktualisiert:

Arbeitsort: 06886 Lutherstadt Wittenberg Sachsen-Anhalt

Arbeitszeit: Vollzeit, Remote Working möglich

Beschreibung:

Louis Dreyfus Company Wittenberg GmbH ist ein rapssaatverarbeitendes Unternehmen mit der Vision, faire und nachhaltige Werte für heutige und zukünftige Generationen zu schaffen.

Stellenbeschreibung:

• Teammanagement: Anleitung und Führung des Instandhaltungsteams (LDC und Fremdfirmen für Instandhaltung)

• Führung von Auftragnehmern: Führung und Sicherstellung der Einhaltung geltender Vorschriften und Richtlinien durch Fremdfirmen für Instandhaltung und Lieferanten. Bewertung der Leistung von Auftragnehmern, Sicherstellung der Einhaltung von Dienstleistungsvereinbarungen und Pflege guter Arbeitsbeziehungen. Erarbeitung monatlicher Fortschrittsberichte

• Vorbeugende und vorausschauende Instandhaltung: Entwicklung und Implementierung eines umfassenden Programms der vorbeugenden Instandhaltung zur Minimierung der Ausfallzeiten von Betriebsmitteln, zur Erhöhung der Lebensdauer der Betriebsmittel und zur Reduzierung der Instandhaltungskosten

• Instandsetzung von Betriebsmitteln und Fehlersuche: Überwachung der Instandsetzung von und der Fehlersuche an Maschinentechnik, Betriebsmitteln und Anlagen mit dem Ziel der unverzüglichen Beseitigung von Ausfällen und Betriebsstörungen. Koordinierung mit betroffenen Interessengruppen zur Beschaffung von Ersatzteilen und benötigten Ressourcen

• Einhaltung von Sicherheitsvorschriften: Sicherstellen, dass alle Instandhaltungsarbeiten unter Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Richtlinien des Arbeitsschutzes durchgeführt werden. Förderung einer Kultur des Sicherheitsbewusstseins entsprechend den Richtlinien und Arbeitsanweisungen der LDC

• Budgetverwaltung: Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung bei der Erstellung und Verwaltung des Instandhaltungsbudgets (Betriebsausgaben – Opex – und Investitionsaufwand - Capex). Überwachung der Ausgaben, Erkennen und Aufzeigen von Kosteneinsparungsmöglichkeiten und sicherstellen, dass Instandhaltungsarbeiten im Rahmen der zugeteilten Finanzmittel durchgeführt werden

• Anlagenverwaltung: Führung sachlich richtiger Aufzeichnungen zu allen Betriebsmitteln, Maschinen und Anlagen und Instandhaltungsarbeiten. Überwachung der Leistung der Betriebsmittel und Erteilung von Empfehlungen für Aufrüstungen und Nachrüstungen von Betriebsmitteln beziehungsweise den Austausch von Betriebsmitteln nach Bedarf

• Kontinuierliche Verbesserung: Erkennen und Aufzeigen von Möglichkeiten zur Verbesserung von Instandhaltungsprozessen, zur Steigerung der Betriebsleistung, zur Umsetzung von bewährten Praktiken und Führung der Betriebszuverlässigkeit der Anlage. Sich auf dem neuesten Stand halten bezüglich von industriellen und technologischen Fortschritten zur Optimierung der Instandhaltungsstrategien

• Ausbildung und Entwicklung: Sicherstellen, dass Fremdfirmen für Instandhaltung entsprechend den Unternehmensrichtlinien und Standardarbeitsanweisungen der LDC ausgebildet und geschult werden, um technische Fähigkeiten; Fertigkeiten und Fachwissen zu stärken und zu verbessern

Was wir bieten:

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt 

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld*

  • Monatliche Gutscheinkarte im Wert von 50 EUR*

  • Zuschuss vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge*

  • Zuschuss Kantinenessen*

  • Bonuszahlung*

  • Lunchboxen und Obst

  • Freie Getränke

    (*nach der Probezeit)

Anforderungen:

erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektro -oder Verfahrenstechnik oder einem artverwandten Gebiet

• einschlägige Abschlüsse im Instandhaltungsmanagement

• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Management der Instandhaltung oder vergleichbar

• Führungsfähigkeiten

• Gute Kommunikationsfähigkeiten

• Managementgrundsätze (planen, führen und kontrollieren)

• Fachwissen in Instandhaltungsmanagement und in der Umsetzung von Instandhaltungsstrategien.

• Prozesse und Praktiken der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes

• Fähigkeit zur Erzeugung von Verantwortlichkeit und zum Führen durch Vorbildwirkung

• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, ausgeprägte Fähigkeiten der Problemlösung/-analyse und der Menschenführung

• Deutschkenntnisse: Minimum B2/C1

• Englischkenntnisse: gut in Wort und Schrift

Erweiterte Kenntnisse: Umwelttechnik, Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Instandhaltungsmanagement

Führerschein: PKW-Führerschein wünschenswert Was wir bieten:

Kontakt:

Louis Dreyfus Company Wittenberg GmbH Ansprechpartner/-in: Frau Solveig Beyer
Dessauer Straße 126 06886 Lutherstadt Wittenberg

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